HR Controller
Voor een opdracht binnen de publieke sector in de provincie Groningen zijn wij op zoek naar een ervaren HR Controller. ZZP is toegestaan binnen deze opdracht.De organisatie staat voor een professionaliseringsslag op het gebied van personele sturing en financiële beheersing. Binnen deze opdracht lever je als zelfstandig professional een directe bijdrage aan het verbeteren van inzicht, controle en procesinrichting rondom personele kosten.
Dit ga je doen
Binnen deze opdracht werk je aan het realiseren van een transparant en controleerbaar proces rondom personele mutaties en de arbeidskostenplaats (AKP).
Je brengt structuur aan in bestaande werkwijzen en zorgt voor een duurzame inrichting van processen, waarbij inzicht in formatie, personele bezetting en financiële effecten centraal staat. De opdracht is gericht op het realiseren van concrete verbeteringen en structurele borging binnen de organisatie.
Taken en verantwoordelijkheden
Inrichten en optimaliseren van het proces rondom personele mutaties en AKP
Ontwikkelen en implementeren van een workflow binnen AFAS voor personele wijzigingen
Zorgdragen voor volledige, herleidbare en controleerbare vastlegging van mutaties
Analyseren van personele en financiële data en signaleren van afwijkingen
Uitvoeren van periodieke controles op mutaties en verwerking in systemen
Opstellen van maandelijkse en kwartaalrapportages over personele kosten en ontwikkelingen
Opstellen van prognoses voor de personele begroting (AKP)
Afstemmen met betrokken stakeholders binnen HR, Finance en management
Initiëren en doorvoeren van verbeteringen in processen en governance
Dit krijg je
Startdatum: indicatief april 2026 (in overleg)
Duur: circa 12 maanden, met optie tot verlenging
Inzet: circa 32 uur per week
Tarief: marktconform, afhankelijk van ervaring
Werkomgeving: hybride
Contractvorm: uitvoering op basis van zelfstandigheid (ZZP mogelijk)
Dit neem je mee
Aantoonbare ervaring met HR control, personele begrotingen en formatiebeheer
Ervaring met procesinrichting en het borgen van governance
Praktische ervaring met AFAS
Sterk analytisch vermogen en ervaring met controles op personele mutaties
In staat om verbinding te leggen tussen HR, Finance en management
Zelfstandig werkend en resultaatgericht
Stevig in communicatie en in staat om afwijkingen bespreekbaar te maken
Over de organisatie
De opdracht wordt uitgevoerd binnen een overheidsorganisatie in de provincie Groningen. Deze organisatie is gericht op het leveren van maatschappelijke waarde en bevindt zich in een fase waarin verdere professionalisering van processen en sturing centraal staat. De werkomgeving kenmerkt zich door een combinatie van complexiteit, samenwerking en een duidelijke focus op transparantie en beheersing van middelen.
Interesse of vragen?
Directe interesse of heb je vragen? Neem contact op met Business Consultant Sharon via 0622735328 of s.devries@finanxepublic.nl
Interesse of vragen?
Laat hiernaast je gegevens achter!
